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Job d’été: les obligations à respecter

Attention! L’entreprise ne doit pas prendre à la légère les contraintes liées à l’embauche d’un jeune l’été, rappelle l’Urssaf. Check-list.

Sourced through Scoop.it from: lentreprise.lexpress.fr

See on Scoop.itCEPI MANAGEMENT – Faire grandir l’Homme, Faire gagner l’Entreprise.

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